Facebook Pixel

0800 1 25 25

Безплатно
за цялата страна

Онлайн книжарница поръчка на нови книги online Интернет книжарница
Разширено търсене
Любими 0 добавени
0 Кошница 0,00 лв.
080012525
Онлайн книжарница поръчка на нови книги online Интернет книжарница
0 Кошница 0,00 лв.
Управление на човешките ресурси: умението да мотивираме Абагар Велико Търново 9544276580

Управление на човешките ресурси: умението да мотивираме

Резюме

Повече
Цена
15,00 лв.
Продуктът не е наличен.
Свързани продукти
Автор Йосиф Илиев
Издателство Абагар Велико Търново
ISBN 9544276580
Година на издаване 2007
Корица Твърда
Страници 480
Формат 23/15
Език Български

" Тази книга има за цел да подпомогне мениджърите в управлението на човешките ресурси на фирмата. В нея се съдържат идеи, постановки и деликатни препоръки за работа с хората, за приближаване на фирмените цели и интереси с целите и интересите на персонала на фирмата. Съдържанието на книгата е подчинено на нейния замисъл, а именно - да представи в единство въпросите за необходимостта и умението да мотивираме хората в Нашата фирма за постигане на конкурентноспособност на пазара, за осигуряване на ефекти и ползи за фирмата и нейните човешки ресурси."

Все още няма коментари и оценки за този продукт

За доставките си в България Онлайн книжарница Сиела се доверява на куриерски компании Спиди и Еконт.

Стойността на доставката е фиксирана на 4.99 лв и тази сума остава твърда независимо от наложения платеж, броя, обема и теглото на поръчаните стоки, населеното място на получателя, деня за доставка, както и дали доставката се извършва до офис или до адрес.
ВАЖНО! По време на кампания -50% на книгите на Сиела и DejaBook безплатната доставка в Ciela.com за всички стоки отпада за срока на промоцията!
Доставката до обект Сиела Графа е безплатна.
За чужбина доставката се изчислява според тарифите на Български пощи, и зависи от избраната държавата, броя и теглото на поръчаните продукти.
Крайната стойност се визуализира, преди да завършете поръчката си.

За Автора

Вашата оценка?
(Най-ниско е 1, а най-високото 5)